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信和文苑
参加安徽企业2014年工作会感想:我与安徽企业共成长
信息来源:365bet亚洲版官网     日期:2014-2-21     点击次数:835

 

参加安徽企业2014年工作会感想:

我与安徽企业共成长

 

    忆往昔峥嵘岁月稠。作为新员工的我,对于安徽企业的过去也大都是来自于听说。然而,安徽企业的发展确实有目共睹的。大家自己身边最明显的两件事就可充分说明。一、安徽企业机关竞聘上岗,使更适合机关工作岗位的、工作能力更强、管理水平更高的人有了发挥能力的平台和空间。机关管理水平的明显提高,使法人管365bet游戏平台的管理办法能更好的实施。打铁还需自身硬,只有机关管理人员的自身水平提高了,才能更好的服务于365bet游戏平台,为365bet游戏平台创效提供更好的引导。二、企业机关搬进新办公楼。在宽敞明亮的新办公楼里办公是安徽企业几代人的心愿,企业能够搬进新办公楼是自身实力提升的一个显著标志,也是企业发展的一个重要里程碑。安徽企业的实力不断在提高,大家作为安徽企业的员工也越来越自豪,也有365bet亚洲版官网的信心为安徽企业的明天贡献一份力。

打江山难,守江山更难。安徽企业的发展势头如星火燎原之势,大家不能让它停下来。这需要大家每一个企业员工同出一份力,共使一股劲,实现安徽企业的精细管理。工作会上的小组讨论会就是非常有意义的,每个人都是企业的主人公,每个人都有权利和义务为安徽企业的发展出谋划策。不在其位不谋其政,虽然是法人管365bet游戏平台,但是很多时候365bet游戏平台上的事情,大家也了解具体实情是怎么样,要多听听365bet游戏平台上同事们的意见。在一线的人肯定是最了解、最熟悉问题,也是最知道应该用什么样的方法能更好解决问题的人。所以,只要每个人做好自己所在岗位的事情,与上下级做好沟通,及时的向上级反映情况,大家的工作效率将会大大的提高,很多问题也可以避免掉。

集思广益,实际上是一个让决策者思路更明了的过程。不同的人看待问题有不同的角度,那么不同的人从不同的角度提出不同的观点,就能让决策者看到365bet亚洲版官网的盲点,从而使决策更趋于兼顾各方利益。那么,下午的讨论会其实也是一个让安徽企业管理更“明”的会,如果大家从不同的角度找到不同的问题,那就会不断改进,使大家现在的管理制度不断的改善,能够兼顾不同线条、不同部分的工作,实现部门联动、多线条配合工作,提高企业的管理水平和工作效率。

企业的发展越来越好,作为员工,大家也着实非常开心。我想用长辈送我的四句话来与大家安徽企业的员工分享和共勉:

一、再苦也要坚持。在365bet游戏平台上的员工生活艰苦,与家人分离两地,机关的员工工作量大,经常加班,节假日也很少休息。但是,现在的安徽企业处于发展期,想想大家安徽企业美好的未来有自己曾经出的一份力,大家也要坚持下去。

二、再差也要自信。安徽企业现在的确有些地方不够完善,有管理方面的欠缺。但是大家要自信,要有信心把企业的业务做好,把自己的工作做好,也相信企业的管理水平必然能够提高,管理不断完善。

三、再多也要节约。钱要用在刀刃上,对于企业发展有利的,大家可以毫不吝啬,但是平时的铺张浪费则是万万不可的。成由节俭败由奢,减少企业的成本、提高效益,就是要从一分一里中斤斤计较。

四、再好也要淡泊。即使大家在自己的岗位上作出了成绩,对于工作游刃有余,但是大家时刻要保持谦逊谨慎的工作态度。对工作如初恋,每天要投入百分百的热情,这不仅是为安徽企业的明天,我相信也是为了大家自己的职业生涯。(财务资金部  张进)

 

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